О проведении конкурса на занятие должности главы Исполнительного комитета муниципального образования город Бугульма Бугульминского муниципального района Республики Татарстан.

      Решением №7 II сессии Бугульминского городского Совета от 31 октября 2025 года было принято решение «Об объявлении конкурса на замещение должности руководителя Исполнительного комитета муниципального образования город Бугульма Бугульминского муниципального района Республики Татарстан». Документы от кандидатов будут приниматься с 1 по 20 ноября 2025 года включительно в здании муниципалитета по адресу: Республика Татарстан, город Бугульма, улица Гафиатуллина, дом 7, кабинет 315 (с 8 до 17 часов ежедневно, с 9 до 11 часов в выходные дни), телефон: 8(85594) 4-14-41. Заседание конкурсной комиссии намечено на 2 декабря 2025 года в 09:00 в малом зале заседаний (2 этаж) Совета Бугульминского муниципального района по тому же адресу. С Положением о порядке проведения конкурса на замещение должности руководителя Исполнительного комитета можно ознакомиться на официальном сайте Бугульминского муниципального района в интернете по веб-адресу: http://bugulma.tatar.ru (раздел «Решения городского Совета» в разделе «Документы»), а также в здании муниципалитета (Республика Татарстан, город Бугульма, улица Гафиатуллина, дом 7, кабинет 315).

      Требования к кандидатам на должность руководителя Исполнительного комитета муниципального образования город Бугульма Бугульминского муниципального района Республики Татарстан следующие:

      1. Конкурс проводится при следующих условиях:

       1) наличие у кандидата:

       а) гражданства Российской Федерации;

       б) высшего образования;

       в) опыта муниципальной службы не менее года или стажа по специальности не менее двух лет;

       г) управленческого опыта на руководящих должностях в организациях независимо от формы собственности или в государственных органах, а также на позициях руководителей структурных подразделений не менее пяти лет;

       д) необходимых деловых качеств и навыков для выполнения обязанностей руководителя Исполнительного комитета, включая:

       - профессиональные знания о Конституции РФ, Конституции Республики Татарстан, федеральном и региональном законодательстве, а также знание Устава муниципального образования и других правовых актов в рамках компетенции Исполнительного комитета;

       - способность формулировать стратегию социально-экономического развития муниципального образования и определять направления деятельности Исполнительного комитета, разрабатывать новые методы реализации полномочий;

       - навыки планирования, организации и анализа работы своего отдела и сотрудников;

       - знание этических норм и умение применять их в профессиональном общении;

       е) отсутствие ограничений, установленных законодательством о муниципальной службе для участия в конкурсе и его прохождения.

      2. Желающим участвовать в конкурсе необходимо подать в конкурсную комиссию личное заявление с приложением следующих документов:

       1) собственноручно заполненная и подписанная анкета по установленной форме (Приложение №2 к порядку проведения конкурса), цветная фотография размером 3х4 см;

       2) оригинал и копия паспорта или аналогичного документа;

       3) документы, подтверждающие наличие высшего образования, стажа работы и квалификации:

       - оригинал и копия трудовой книжки или других документов, подтверждающих трудовую(служебную) деятельность;

       - оригиналы и копии документов о профессиональном образовании, а также, при желании, о дополнительном профессиональном образовании, ученые степени и звания. Кандидаты могут представить дополнительные документы, характеризующие их профессиональную подготовку;

       4) справка о доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, оформленная на бумажном носителе с использованием специального программного обеспечения «Справки БК», размещенного на официальном сайте Президента РФ;

       5) заключение медицинского учреждения об отсутствии заболеваний, препятствующих службе в муниципальных органах, согласно форме, утвержденной приказом Минздрава и социального развития РФ от 14.12.2009 г. №984н;

       6) документы, подтверждающие регистрацию в системе индивидуального учета;

       7) свидетельство о постановке на учет в налоговом органе по месту жительства;

       8) документы воинского учета для граждан, находящихся в запасе